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葛飾区エリアの精神科医の求人情報
葛飾区の精神科医の求人傾向
葛飾区の精神科医の求人を調査したところ、週4~5日勤務で年収1,500万円程度の条件を提示しているクリニックが多いようです(2024年3月時点)。
インセンティブ制度を取り入れているところもあるので、高収入を目指したい場合は実績をしっかりと評価してくれる求人を選ぶと良いでしょう。週4日勤務や当直なしなどの求人もあり、ゆったりした勤務も叶えられます。より希望に合った給与や条件で働きたいのであれば、交渉に強い転職エージェントの利用がおすすめです。
葛飾区の求人情報が出ている精神科(メンタルクリニック)
クリニック名非公開
精神科単科病院での求人です。精神科診療に集中できるほか、残業がほぼないのでワークライフバランスの整った働き方が可能。週4~5日の勤務で、早番・遅番や夜診はありません。対応する業務は外来や病棟管理、その他付随する業務全般です。外来は週2コマ以上で、1コマにつき2診体制で10~20名の患者さんを対応します。主な症例は統合失調症、次に多いのが認知症です。
住所 | 東京都葛飾区 |
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求人情報 | https://www.doctor-agent.com/full-time/Detail/24-JQ000984 |
給与 | 1,200万~1,800万円 |
休診日 | 日曜、祝日、有給休暇、年末年始、慶弔休暇 |
福利厚生 | 記載なし |
クリニック名非公開
葛飾区にある大手法人グループ病院の求人情報です。救急受け入れで精神科の加療が必要な患者が診療対象となり、グループ内の急性期病院を横断的に診療する勤務体制となっています。週4日勤務の相談も可能。当直やオンコールは基本的にありません。
住所 | 東京都葛飾区 |
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求人情報 | https://career.m3.com/positions/7657214#/fulltime_step1 |
給与 | 1,200万~1,800万円 |
休診日 | 土曜午後、日曜、祝日、他平日1日、有給休暇、年末年始 |
福利厚生 | 記載なし |
葛飾区エリアの求人情報に強い求人(転職)サイト
メディカル・プリンシプル「民間医局」
民間医局はメディカル・プリンシプル社が運営している転職サイトです。専任のエージェントが希望の条件を丁寧にヒアリングし、候補の選定や面接の同行、条件交渉、書類締結、アフターフォローなどをサポート。「紹介会社は民間医局だけ」という医療機関もあるほど、地域の医療機関との厚い信頼関係を構築しているのが強みです。
葛飾区エリアの求人情報1
求人情報 | https://www.doctor-agent.com/full-time/Detail/23-JT005901 |
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給与 | 1,600万~3,000万円 |
休診日 | 日曜、祝日(土曜の祝日は要相談) |
福利厚生 | ベビーシッター助成制度、医療費補助 |
葛飾区エリアの求人情報2
求人情報 | https://www.doctor-agent.com/full-time/Detail/21-JT004356 |
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給与 | 週4日1,200万~1,600万円 |
休診日 | 土曜午後、日曜、祝日夏季休暇、年末年始、有給休暇 |
福利厚生 | 記載なし |
葛飾区エリアの求人情報に強い求人(転職)サイト
メディウェル「医師転職ドットコム」
東証プライム上場企業アインホールディングスのグループ企業である、株式会社メディウェルが運営元の転職サイトです。病院に特化したネットワークを構築しているほか、現地に足を運んでの地道なリサーチを行いながら紹介する病院の情報収集を行っています。
葛飾区エリアの求人情報1
求人情報 | https://www.dr-10.com/offer/job260759-00001.html |
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給与 | 週3日1,300万円~ 週4日1,600万円~ |
休診日 | 日曜 |
福利厚生 | 記載なし |
葛飾区エリアの求人情報2
求人情報 | https://www.dr-10.com/offer/job122708-00026.html |
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給与 | 週4.5日1,500万円~ |
休診日 | 土曜午後、日曜 |
福利厚生 | 記載なし |
優秀な転職エージェントと出会い、最大限に活用するためには、各社の得意な傾向を見極め、転職活動における各段階で、適切に相談する必要があります。
独自の知識が必要とされる精神科医の転職では、まず専門性の高い転職エージェントへ相談し、自分の目的や経歴を明確化。その条件に合った病院の求人を紹介してもらうのが得策です。
それと並行して、医療従事者からの支持を集める、言い換えれば利便性が高いエージェントを活用。それでも決まらないようならば、最終手段として、求人数の多いその他大手転職エージェントへ登録をするという手順を推奨します。
まず、専門性の高いエージェントに相談する
「精神科医の転職相談室」
転職エージェント ※1

(https://doctor-seishinka.com/)
精神科医の転職を専門的に扱うため、精神科医が求める転職の条件、病院側が求める医師像の両方を熟知した上での求人紹介が可能。魅力的な職務経歴の記載方法、面接対策などのレクチャーも受けられる。
次に、利便性の高いエージェントに相談する
「M3.com CAREER」
8年連続1位 ※3

(https://career.m3.com/)
会員数29万人を超える日本最大級の医療従事者向けポータルサイト「m3.com」を運営するエムスリーグループの転職エージェント。多くの医師が使用していることで、その利便性の高さが伺える。
最終手段は、求人情報の多いエージェントへ
「民間医局」
求人を掲載 ※5

(https://www.medical-principle.co.jp/)
1997年創業の老舗転職エージェント。臨床研修指定病院から個人開業のクリニックまで、幅広い求人を掲載している。全国各地に拠点を設けることで、エリアに特化した情報も提供している。
※1:2021年1月時点、編集部調べ
※2:2021年3月ゼネラルリサーチによって行われた、全国の20代~60代の医師に約1,000名を対象としたアンケート結果(https://doctor-seishinka.com/)
※3:2020年2月時点の情報、「M3.com CAREER」公式HPより抜粋(https://agent.m3.com/lp/parttime/adv_reason2/entry)
※4:2021年1月時点の情報、「M3.com CAREER」公式HPより抜粋(https://career.m3.com/admin/service)
※5:2020年11月16日時点の独自調査での情報、当サイト掲載のエージェントおよび求人サイトで精神科医の求人方法を最も多く掲載